【#餐饮店长简历#】简历不仅是求职者自我介绍的名片,更是展示专业技能与工作经验的重要平台。 以下是小编整理的餐饮店长简历2篇,同时,幻主简历网还提供精美简历模板以及简历在线制作工具,欢迎大家阅读参考。

餐饮店长简历1
教育背景
xxx大学 | 高中 | 2013.9-2016.6
高一至高三优秀团员+优秀班干部
自我评价
从事五星际酒店与品牌公寓工作多年,有丰富的星级酒店、品牌公寓专业运营、项目筹开高级管理经验。熟悉服务行业的标准化业务流程,能够提高门店服务水平,有效处理客户投诉。具备较强的销售能力,能够尽快提升门店经营水平。同时合理控制成本,达成营收及利润指标。能够较好的协调公司内外关系,保证项目正常运营。
工作经历
xxx有限责任公司 | 餐饮部 | 2014.6-2018.6
2014年6月-2015年7月 前厅部 VIP客房管家
2015.7-2016.1 服务员(西餐厅)
2016.6-2016.12 领班(西餐厅)
2016.12-2017.6 西餐厅主管
制定餐厅员工的培训计划,餐厅运营中的人员安排,以及各类报表的统计制作。
2017.6-2017.8 宴会厅主管
负责大小型宴会的前期沟通筹划,以及所有员工的工作安排。
2017.8-2018.5 西餐厅副经理
审定员工的培训计划,制定员工个人发展,年度和月度营业目标的制定以及预算和成本管控,餐厅人员的管理及日常的统筹安排,完成每个月的餐厅营业目标。
工作业绩:
1.负责新员工的入职培训,以及员工的职业发展
2.整理餐厅每月营业额的数据报表
3.培训及细化每位员工的工作职责
4.处理客人投诉
5.五星级酒店服务标准流程培训,提升员工整体服务意识与专业度
xxx有限责任公司 | 店长 | 2018.11-至今
1,全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务正常进展
2,负责本餐厅人员招聘培训考核,管理层的选拔,考核,推荐,达成人员发展规划
3,人力食材水电煤等成本把控,和商场物业消防食药监保持良好的关系
4,负责餐厅的服务质量,产品品质,设施设备维护,应急事件处理,食品安全,清洁卫生等,提供给顾客优质的QSC,保证顾客满意度
5,负责称帝给公司的各种报表,讯息,并保证其准确性,时效性
6,定期对员工进行企业文化和服务培训,保证服务质量
7,落实执行公司的相关管理规章,建议团队的良好氛围
8,按时完成各类营运报表的统计工作并按时上报
9,完胜上级交办的临时性工作
餐饮店长简历2
教育背景
xxx大学 | 2013.10-2015.6 高中毕业
的确是在学历上有不足,不过我会用我的能力补足
自我评价
热情、执行、不拖沓、思维逻辑清晰、知其然更想知其所以然、对于生活和工作有着无限的热情。
工作经历
xxx有限责任公司 | 店长 | 2015.7-至今
2015年7月加入云海肴餐饮公司工作至今1年时间里担任库管和见习主管
17年17年4月晋升调入云海肴新项目刀小蛮工作储备店长
17年7月开始独立带店
带店经验已有三年
18年所带店铺在全品牌年会中获得最佳产品执行奖
20年7月筹备新团队
旧店改造升级获得开店经验
xxx有限责任公司 | 店经理 | 2015.10-2018.8
1、服从公司的统一领导,配合店长负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。
2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。
3、负责制定服务规范、程序和推销策略,报营运部核准后负责组织实施。
4、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。
5、经常组织厨师、大堂主管、领班等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。
6、督促完成本店日常经营工作,按时作好考勤记录,月末编制员工考勤表,检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。
7、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。
8、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。
9、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。
xxx有限责任公司 | 经理 | 2016.8-2018.12
1、以身作则,责任心强,敢于管理;
2、合理指挥和安排人力,管理好本餐厅人员的工作班次;
3、检查本餐厅人员出勤情况,准备工作是否合格就绪,并对服务员当天的工作,纪律等方面进行考核登记,并及时向领导反映;
4、处理服务中发生的问题和客人投诉,并向领导汇报;
5、对下属员工进行业务培训,不断提高员工的专业知识和服务技巧;
6、做好本班组物品的保管和餐厅卫生工作;
7、随时留意客人动向,督导员工主动、热情、礼貌待客;
8、要求服务员熟悉菜肴特点,善于推销菜肴与酒水。
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