求职类型：全职
意向岗位：产品经理
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
【#标准个人简历范文#】一份出色的简历就如同一张有说服力的名片，那么，如何写好一份简历呢？ 以下是小编整理的标准个人简历范文（精选6篇），同时，幻主简历网还提供精美简历模板以及简历在线制作工具，欢迎大家阅读参考。
标准个人简历范文1：
求职意向
求职类型：全职
意向岗位：产品经理
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
教育背景
工作经验
负责关站整改的项目统筹：包括成立应急小组，联动GR明确监管要求，转化为可执行的平台规则，协调各团队落地执行，把控整改项目进度及风险，配合GR输出整改报告；
负责后续专项优化项目管理：包括现状梳理，项目立项，制定roadmap，把控整体项目进度，项目汇报，协调内外部资源，确保如期达成目标；
负责账号资质、账号组织架构优化、设计规则限权点相关的产品工作：包括需求分析、产品策划、原型设计、协调资源，确保产品需求高优先级上线和迭代；
负责基建夯实项目中的运营工作：包括指标监控，利用线上/线下运营手段达成项目指标、建立协作sop充分调动销售积极性，共同推进项目目标。
关站后跨团队协调约70余人，按照住建委要求3天内完成网站整改，顺利通过验收后开站；
设计丰富灵活的平台规则限权点，对于不同的监管规则可个性化配置对应的限权点，实现政府管控的快速响应。新增限权点包括：多维度配置的房源限制推广+房源批量下架、限制IM、限制免费增值权益、端口溢价等；
实现多个系统账号的组织架构标准化和统一化（crm、门店管理、经纪人营销平台）：
废除账号公司架构最末层级（门店组），解决账号层级不统一问题，节省8.9人/日用于维护门店组的销售人力；
清理全国冗余门店约1.3万家，实现约12万经纪人的门店批量转移，精简公司组织架构，实现组织架构标准化；
升级经纪人账号的所属公司审核逻辑，由平台客服名片审核升级为店长审核模式，解决经纪人公司信息变更不及时导致的监管风险，和经纪人为骗取Ka套餐优惠混入Ka公司问题；
推动营业执照自动化审核和核心字段落表，节省1.5人/日的审核人力，实现异常商户的快速定位，商户营业执照定期重审；
管理全国13城政府治真监管需求的全局图，提炼监管共性诉求
作为pmo负责8城治真项目的项目管理、产品、运营工作，深度参与政府工作汇报、公文撰写、政府BD
提炼政府合规类项目的通用产品解决方案和高效运营sop，实现预警后1天响应7天上线的应对时效
构建高度模块化的产品功能设计，实现全国13城预警后项目快速落地，消除平台监管风险；
针对验真业务全链路，设计/储备通用的B端验真产品功能、C端展示方案、验真权益、强管控产品策略，以应对各地政府的治理诉求，实现预警产品7天可上线的响应速度；
为应对各地政府对房源验真的个性化要求，将审核标准抽象为4个模块，针对各模块储备相应的产品能力，以此将个性化要求转化为多个通用模块的组合，实现房源验真功能的灵活通用，极大的提升产品上线时效；
提炼和建立应对政府监管的运营sop并赋能业务团队，帮助业务侧快速理解和高效配合，提升公司各部门应对监管危机事件的应对能力；
撰写行业白皮书《房产经纪行业：政府管控平台的思考和建议》，对象：政府，提升政府BD厚度，提前植入平台的规管思路；
利用58的媒体pr资源，打造58与政府开展的验真标杆合作案例，帮助政府BD并树立公司品牌形象；
借助政府基建验真能力，为公司各类平台真房源项目提供房态验真的手段。
负责saas合作的全流程，包括开放平台业务介绍、输出系统对接方案、系统对接施工保障等工作；
由于58对SaaS没有强管控能力，通过SaaS运营机制和权益的设计，引导SaaS与58更紧密的合作；
目前开放平台已成功接入15家行业领先的SaaS服务商；
推出并持续运营58金牌合作伙伴saas认证计划，增强58对SaaS的管控力，引导SaaS将58开放的商家服务能力真正赋能商家。
基于数据测算，协同销管、法务、投资部，推动修改框架协议内容，将同期20%导流比例优化为同期10%导流差额延期补足的合作方式；
盘活全频道资源，制定套餐+增值产品+随机插帖策略的导流方案，解决房源占有率过高导致的客诉问题；
建立报表监控导流效果，通过数据分析优化导流策略，平衡客户、销售、商业产品的各方利益；
大幅精简免费资源的申请流程，提升客户广告资源开通效率，解决因审批流程过长导致的流量断供问题。
搭建市场分析模块的数据指标体系，包括市场体量、会员分析、竞对分析，为销售提供业务增长的作战策略；
搭建产品落地的前置业务评估流程和机制，帮助各产品选择合适的城市落地，减弱产品上线对业务的影响。
熟悉淘宝商家规则体系以及规则后台产品架构，年度绩效：3.75（Top 30%）
分析危机交易安全业务下多项处罚案例库对商家、申诉端、服务端的数据，提升该业务处罚准确率、商家的一解率、减少平均求助次数，降低商家解决问题成本；
基于业务特点，推动落地危及交易安全业务（客满）处罚的申诉咨询一体化项目，缩短客户解决问题周期，将一次性解决率从35%提升至69%，将商家平均求助次数从3次降至1.3次，提升商家体验。
自我评价
中型项目管理经验，工作经历围绕平台治理b端规则策略和规则产品化展开，负责的项目荣获2019年商家服务平台部“优秀项目奖”
跨团队沟通协作和资源协调能力强，荣获2018年58集团房产事业群“优秀员工”称号
作为运营职能，具备b端产品设计和推动产品优化迭代能力
标准个人简历范文2：
求职意向
求职类型：全职
意向岗位：后端开发
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
教育背景
工作经验
项目经验
自我评价
标准个人简历范文3：
求职意向
求职类型：全职
意向岗位：算法工程师
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
教育背景
工作经验
项目经验
自我评价
标准个人简历范文4：
求职意向
求职类型：全职
意向岗位：体系工程师
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
教育背景
工作经验
负责母公司21家供应商（本年度共67家合格供应商）的电子电器物料品质认可，类型主要涵盖电感、电容、变压器、开关等，检验检测项目主要涵盖外观、尺寸、电性、物理特性、可焊性、寿命测试等；同时负责物料品质异常的确认、验证、沟通、纠正预防的拟定及实施。
负责部分外部检验需求（作为第三方检验机构）的安排及报告的编写和出具（英文）。
协助实施本年度计划的能力验证项目（已通过认可及扩项参数共计8个），协助实施内容包括能力验证样品的均匀性稳定性保证、参加者的沟通、样品的下发及回收、参加者返回结果的统计分析、本轮能力验证的结果评定、证书的制作及下发、相关资料的归档。
进行一、二、三阶体系文件的年度审核及变更发行。
进行体系运行记录的审核及完善。
定期查阅CNAS官网，及时获取引用标准（体系标准、检验检测标准等）的变更情况并将此类变更导入体系的运行。
基于公司运行现状，在原有有效运行体系（ISO/IEC17025检测和校准实验室能力认可体系、ISO/IEC 17043 能力验证提供者认可准则体系）的基础上构建流程架构，形成符合ISO 9001标准要求的流程及文件架构。
基于文件架构，撰写一、二、三阶体系文件。
A企业顺利通过一阶段审核，审核内容（准备工作）含现状调研诊断、体系的分析策划（新型能力的识别）、文件编写发布、试运行、内部审核及管理评审、评定申请资料。一阶段审核前与审核机构对接、安排行程，一阶段审核后完成问题点的整改；
B、C企业即将进行一阶段审核，审核内容（准备工作）同上。
现场5S改善辅导：辅导研发部、生产部、品质部、仓库、办公区域的现场5S改善，输出辅导报告三份、整改清单；
相关标准的制定：为企业草拟了6份5S管理标准，与对应部门负责人检讨定案并发行；
管理看板的全面设计：为研发部、生产部、品质部、仓库四个部门设计了精益5S、绩效管理（BSC、KPI）、项目进度、问题汇总、生产改善、品质管理、仓库流程等应用看板，为办公区域设计了企业文化、品质语录等宣导看板。
课程讲解：进行了《量检具的操作》、《设备的基础知识与维护保养》、《ISO9001质量管理体系》、《化学品使用》四门课程（每门135分钟）的讲解录制，提供企业学习；
教材整理：整理了近100个学习教材供老师讲解培训。
制度完善：辅导部（辅导流程）、财务部（合同管理）、人事部（出差流程）制度的完善及升版发行；
项目进度跟进：跟进公司所有项目的项目进度，产出进度跟进表，并定期汇报；
公司每日晨会、月会的举办；对应待办事项的跟进。
总结每月审核情况并制成月报告，报告中体现目前体系的推行进度、进行一系列数据分析（如：符合性趋势、过程目标的达成趋势、各程度不符合占比趋势、各部门审核记分卡等）、描述各部门审当月核结果及以往不符合改进情况、表扬与经验推广、下月审核安排及频率调整（基于过程的关键/重要程度以及执行有效性）、市场/客户/公司对体系需求趋势。此月报告在质量月会上直接向总裁报告，并公告全公司。
负责质量管理体系监督和改进过程中，为各部门提供方法和专业知识的指导。从每月审核的不符合项出发，从导致不符合发生的根本原因上为不符合分类（流程设计问题、人员能力问题、人员执行问题等等），推动各部门改进过程的适宜性、降低过程风险或提高过程效率。
协助公司对接审核机构，进行ISO 9001、IATF 16949质量管理体系的年审认证。
配合产品质量经理应对Harman（车载）、欣旺达等客户审核，以及配合供应商管理部对供方的管理体系、过程进行审核。
负责协助上级对公司员工不定期开展质量管理体系相关培训，包含标准讲解、过程方法课程、五大工具课程等。
协助上级制定公司整体流程架构，协助各职能梳理流程架构并在流程中完善体系的要求（主要是质量、供应链职能）。
主导本职能相关流程的梳理、检讨、撰写并标准化、优化，制定合理的过程指标与目标值，包含客户满意、内部审核、管理评审、数据分析、改进、标准化、记录、文控员管理文件。
负责公司所有标准化文件撰写的指导、审核、发布、权限分配、归档管理。
负责文控工作的统筹安排，各级文控员的管理。
负责公司级公告的拟定、审核、发布、归档管理。
2016-2017年度，协助主管为公司导入汽车行业IATF 16949质量管理体系、VDA 6.3过程管理体系。工作内容包含策划、流程检讨、模拟稽核、试运行与改进的全面展开，其间开展多次体系导入运行成果报告，为公司跨入汽车行业奠定必要的基础。
2016-2018年度，主导共计20余份相关流程架构的规划、流程的梳理讨论与文件的制订，部分e化流程的需求整理。
2017-2018年度，主导公司内各厂区的ISO 9001质量管理体系年度内部审核，并应对Apple、ABB等客户以及第三方认证机构的体系与过程审核共计7次（侧重符合性审核）。工作内容包含客户审核表的填写、审核计划的编制与传达、审核小组组成、审核实施、审核报告的编写与不符合报告的开立、改善措施的追踪结案等。
2018年度，作为讲师在公司开展ISO 9001、IATF 16949、VDA 6.3体系课程共计10余次，对象包含新入职员工、质量职能人员、中层管理人员等。
2017-2018年度，负责组织公司质量指标与目标的制定、监控、分析、改善，并制作及发布质量月报、年度质量目标达成报告。
2017-2018年度，协助改善提案、QCC等质量精进活动的推行。
2016-2018年度，收集总结质量各个职能（包含QS、QE、QC）年度质量管理情况，并制作及发布年终质量总结报告。
自我评价
工作上：态度认真负责，学习能力和执行力强；团队合作能力、沟通能力强；注重效率，自我管理能力强。
专业上：在体系管理方面择善固执、做事严谨、风险意识强；在流程优化过程中以“协助者”、“服务者”而不是以“管理者”的定位与各个职能协作沟通。
相关认证与技能
具ISO 9001内审员资格认证、ISO 14001内审员资格认证、IATF 16949内审员资格认证、VDA 6.3过程审核培训合格证明；
精通Office办公软件，善于利用PowerPoint制作工作与总结报告，善于利用Excel进行数据整合与分析。
标准个人简历范文5：
求职意向
求职类型：全职
意向岗位：项目招投标
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
工作经验
项目经验
自我评价
标准个人简历范文6：
求职意向
求职类型：全职
意向岗位：项目运营管理
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗
教育背景
工作经验
工作描述：
1.负责项目传播方案到落地实施各环节的沟通与执行
2.维护渠道推广计划及用户运营，并对公司经营性指标负责。
3.负责腾讯互娱业务新媒体矩阵平台公众号 /微博/圈子/贴吧等平台内容规划，参与过用户量级从百万到千万的产品策划和运营工作；
4.对各渠道数据进行梳理统计并分析评估项目运营情况及优化方向；
5.负责团队管理，合理分配人力和工作量并提高效率，协调各部门制定阶段性目标任务和提升计划。
自我评价
4年互联网工作经验，2年金融业项目运营经验；
熟练运用办公软件PS、Word、Excel等常用办公软件。
具备优秀的管理能力、执行力、策划能力、和团队沟通协调能力，上进心强、勤于学习。
乐于学习新技能，擅长项目管理、用户运营、活动运营。
座右铭
项目经验
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