【#President/EVP/SVP简历范文#】

一份出色的简历就如同一张有说服力的名片，那么，如何写好一份简历呢？ 以下是小编整理的高级执行官（President）、执行副总裁（EVP）或首席运营官（COO），同时，幻主简历网还提供精美简历模板以及简历在线制作工具，欢迎大家阅读参考。

求职意向

求职类型： 全职

意向岗位： 高级执行官（President）、执行副总裁（EVP）或首席运营官（COO）

意向城市： 广东广州

教育背景

时间： 19xx.7-20xx.8

学校名称： 幻想星商学院

专业名称： 管理科学

学业成就：

• 学士学位，GPA：3.8/4.0，年级排名前5%

• 荣获“学术优秀奖”及“商业策略竞赛冠军”

• 参与多项校级创业项目，如“商业模型创新大赛”一等奖

工作经验

时间： 20xx.4-至今

公司名称： 星际集团有限公司

职位名称： 高级副总裁，品牌开发

工作内容与成果：

• 自2015年起，主导Ibis和Ibis Styles品牌在中国大陆、台湾及蒙古地区的全面发展。

• 过去两年内，成功签约70+家Ibis酒店，增长120%，10+家Ibis Styles酒店（超越过去12年总和），推动品牌扩张显著。

• 同时，成功引进5家雅高高端品牌酒店，如格兰德梅尔库尔、诺富特和美居酒店，提升集团影响力。

时间： 20xx.8-20xx.4

公司名称： 希尔顿集团中国分公司

职位名称： 市场开发经理

工作内容与成果：

• 负责Holiday Inn Express品牌拓展，两年内达成4份合作意向书（LOI）及1份管理合同，推动市场渗透。

时间： 20xx.1-20xx.8

公司名称： 绿洲酒店集团

职位名称： 业务发展总监

工作内容与成果：

• 从零组建并成功开启6省份（陕西、山东、河南、青海、宁夏、新疆）的酒店开发战略，如陕西、四川和西藏地区。

• 在7年间，将华住酒店数量从约20家提升至近200家，为公司赢得“年度最佳员工”和“年度开发者”荣誉。

自我评价

专业技能： 拥有出色的全国市场连锁业务战略眼光，热衷于追求卓越。擅长组建和领导租赁、管理、特许及合资的全国级业务发展团队，屡创佳绩。

团队协作： 以团队为中心，擅长跨部门合作，推动高效执行，提升整体业务效能。

创新能力： 不断创新业务模式，实现业绩突破，具有丰富的酒店品牌管理和市场开拓经验。精通英语，具备国际视野。