管理工作：负责哈尔滨平台技术团队的日常工作管理，提升团队整体效率和工作质量。

招聘与面试：成功面试并招聘了10余名新员工，有效增强了技术团队的整体实力。

技术支持与研发：领导并完成了5个外包项目的技术支持与研发工作，客户满意度达到95%以上。

技能培训：定期组织技能培训，涵盖yii2、phalcon、mysql、mongodb、redis、vue、react等前沿技术，提升团队技术水平和适应新技术的能力。通过培训，团队成员技能水平平均提升30%。

工作内容：

• 负责OA系统（通达二次开发）的维护与功能增强，提高了办公自动化水平。

• 参与ERP系统的实施与运营，确保企业资源规划的高效运作。

• 主导人力资源管理系统（自研）的开发与维护，优化人力资源管理流程。

工作成果：

• 成功完成了OA系统的二次开发，实现了多项定制化功能，提升了办公效率。

• 通过ERP系统的成功实施与运营，为企业提供了精准的数据分析和决策支持。

• 自主研发的人力资源管理系统有效整合了企业的人力资源信息，提高了人力资源管理的准确性和效率。

描述：
该项目为本地外包项目，我所在的团队主要承担PC端的前端开发工作。项目的核心目标是构建一个高效、稳定且具有良好用户体验的Web应用。

业绩：

• 成功完成了项目前期技术攻关与研发，确立了开发流程和规范。

• 主导了模块与目录结构的约定，确保了代码的可维护性和扩展性。

• 熟练运用React AntD Pro脚手架进行开发，大幅提升了开发效率。

• 对团队成员进行了virtual dom、高阶组件、dva、fiber调度等前端高级技术的培训。

• 通过postman接口文档生成service层代码，简化了前后端交互的复杂度。

• 实施了TypeScript构建、pm2部署监控以及alinode性能监控，确保了项目的稳定性和性能。

描述：
该项目为外包项目，涉及复杂的技术栈，包括Inter的webrtc技术、owt、midway中间层等。项目要求实现多路直播推流、电子白板、共享屏幕与摄像头、简易IM、在线答题、签到等高级功能。

业绩：

• 主导了webrtc、信令服务、即时通讯（IM）相关功能的攻关与选型。

• 搭建了稳定的中间层架构，支持了直播及相关模块的高效开发。

• 通过postman接口生成器，实现了接口文档的自动生成和测试。

• 完成了接口请求的拦截器、返回数据的统一验证与格式化，提升了系统的安全性和数据一致性。

• 负责了项目的版本控制和长期维护，确保了系统的稳定性和可持续性。

描述：
该项目是基于已稳定运营的H5版平台开发的微信小程序，集社区、商城、直播、门户等功能于一体，旨在为畜牧行业提供便捷的服务和交流平台。

业绩：

• 主导了项目前期架构的搭建，确保了小程序的稳定性和扩展性。

• 完成了30%的业务模块开发，包括路由设计、接口文档转换、数据验证与格式化等。

• 实现了接口请求的拦截器和返回数据的统一处理，增强了系统的安全性和数据准确性。

• 优化了打包与分包机制，提升了小程序的加载速度和用户体验。

• 负责了代码提审、版本控制和发布上线流程，确保了项目的顺利进行和按时交付。通过微信小程序搜索“万选通畜牧”即可体验该项目成果。