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社群运营个人求职简历参考「精选篇」

编辑：幻主简历时间：2024-04-22 来源：幻主简历

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一份出色的简历，对于社群运营求职者来说至关重要。简历不仅是向招聘方展示自己的社群运营经验、沟通能力和创新思维的关键，更是获得心仪职位的敲门砖，本文一篇社群运营个人求职简历参考，希望能帮助大家写好一份优秀简历。

社群运营个人简历参考.jpg

社群运营个人简历参考「精选篇」：

求职意向

求职类型：全职

意向岗位：用户运营/社群运营

意向城市：广东广州

薪资要求：面议

求职状态：随时到岗

工作经历

时间：20xx.12-至今

公司名称：幻主简历工作经验案例1

职位名称：用户运营（负责Saas产品线）

1、参与前期投放，辅助投放团队进行方案优化。进行投放内容的整理及优化，线索有效率9%提高至13%-15%。

2、制定有效线索标签管理方案。通过多种分类手段标记有效线索，生成早期用户画像，辅助销售缩减成交时间从20天至10天。

3、根据用户画像及所处阶段制定激活策略，有效保障线索利用率，提高其他模块下载量。

4、规划推进落地销售日常活跃计划，确保线上物料输出。通过销售日常运营朋友圈辅助提高线索成交量，保障用户量稳定提高。3月至今用户增长2000+。

5、制定成功用户回访方案及话术，通过日常运营及定期回访等有效手段对已成交用户进行长期跟踪维护，保障续费率及提高增购率。用户有效活跃度80%，续费率85%。通过反馈录音及文档筛选KOL用户。

6、针对未成交线索制定教育激活，编写录制企业管理类教育视频进行分发裂变吸引，完成死海用户激活，共搭建教育社群10个，单群人数150-180人。

7、撰写分发产品讲解PPT及视频，通过多种手段有效确保用户理解使用产品。

时间：20xx.11-20xx.7

公司名称：幻主简历工作经验案例2

职位名称：字节跳动某在线教育项目

1、负责承接公司流量，搭建微信群，并对流量产生的微信群进行维护以及需求挖掘；

2、关注群内用户需求，通过群内信息发布、朋友圈运营、私信对用户进行维护并提高活跃度和关注度；

3、通过日常运营培养用户学习习惯，同时根据不同使用场景及需求进行有针对的维护挖掘，增强用户对于APP了解和需求；

4、对微信群的用户转化负责，月均承接流量用户1500+，月均负责搭建维护微信社群4-6个，单群平均转化率20%以上；

5、对已结束社群进行问题整理，撰写复盘报告，汇总用户画像和成功案例并整理留档；

6、根据运营数据，如群内互动、运营期以及促单期私信回复概率以及群氛围等对运营SOP不断迭代，适应不同流量，并以提高转化率为最终目标。7、负责帮助指导小组内新入职同学的培训与指导，保障新入职同学的转化率。

时间：20xx.3-20xx.10

公司名称：幻主简历工作经验案例3

职位名称：用户运营

1、通过新注册用户、400 转接等已有渠道获取用户联系方式并建立联系，保障新用户留存率，初步筛选无效客户；

2、自拓Boos直聘以及同城摄影师爱好群等新渠道获取用户，建立用户池，扩大产品在摄影师中的品牌度；

3、运营社群400+，通过日常交流及PPT和案例推广等形式，加深客户产品的了解及品牌忠诚度；

4、对客户进行细分筛选，根据不同需求进行激活，发掘使用需求；激活老用户近千人，累计促成消费达成 20 余万元；

5、根据不同用户层级制定追踪策略，制作用户调查问卷，发放及回收调查问卷，并统计分析数据；

6、根据客户需求及痛点，协助制定合作、管理、激励、返点等政策，促进老客户转介绍新客户的增长需求的实现，完成兰州等城市的拓展，单日单城市可完成自然增长有效用户数十人；

7、通过活动、老用户推荐以及社群推广运营等方式进行摄影师招募入驻，根据流程完成招募并进行转化摄影师3000余人；

8、筹备佳能 CPS 及婚礼佳活动，参与多座城市现场交流会，根据需求撰写宣讲PPT，宣讲公司产品，拓展新用户；整理活动数据效果并进行复盘分析；

9、策划并执行北京PE展（摄影器材大会）、上海PI展（摄影器材大会）、MYC漫展活动，三场大型线下活动，对接主办方，统筹摄影师及修图师，活动有效获取摄影师入驻平台产生转化；

10、与摄影行业KOL建立联系，拓展不同场景以及摄影领域的摄影师资源，协助各地KOL进行活动推广及当地活动社群运营。

时间：20xx.12-20xx.11

公司名称：幻主简历工作经验案例4

职位名称：运营主管

1、建立业务模式，与团队对场地进行运营管理工作；

2、与设计团队合作，对场地有关的所有展品进行筛选；

3、为施工队伍提供运营意见和指导，确保施工质量和及时完工；

4、监督项目开发有关各方面的业务要求以及施工期间现场的运营管理；

5、对接第三方，把控第三方服务品质，确保空间内使用感受；

6、对接客户，完成客户从参观到入驻的流程；

7、策划并推进完成日常及重大活动，保障客户的活动感受，并通过活动促进用户增长及项目知名度，并进行后续跟进，完成转化。

时间：20xx.11-20xx.11

公司名称：幻主简历工作经验案例5

职位名称：人事行政及运营兼总经理助理

人事行政方向：

1、完善公司行政人事相关的各项规章制度，规范岗位作业流程；

2、参与公司组织架构的调整，规避管理风险，健全并完善公司培训机制；

3、根据行业和地区的薪资水平结合公司用人机制原则，建立薪酬管理体系；

4、负责公司公文和制度运作机制的构建和推行；

5、发展并宣扬公司企业文化，建立公司相关的福利政策；

6、组织拟订公司安全管理制度,做好安全预防与保护措施；

7、负责公司重大活动的策划，并组织相关人员做好筹备与实施工作。

运营方向：

1、制定运营管理基础理念原则，根据理念原则制定具体规章制度；

2、协助办理会员入驻手续。协调会员迁入手续办理等工作；

3、做好会员的交流、沟通工作保证关系融洽，确保运营管理措施落到实处； 4、及时了解用户真实想法和要求，定期进行客户满意度调查；

5、处理维护与第三方对接服务事宜，保障与合作方良好关系；

6、策划并监督落实执行日常会员活动，确保周期性活动顺利进行，收集客户反馈后进行调整出新；

7、协调社区安全、消防、用电、卫生等工作，及时协调处理各类突发事件。

总经理助理：

1、在领导下负责社区全面工作，起到承上启下的作用，做到全方位服务。 2、负责各类文件的分类呈送，并转有关部门处理，做好发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作

3、协助总经理调查研究、了解管理情况并提出处理意见或建议。

4、会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

5、负责保管使用企业相关章及介绍信。

6、负责领导的接待、参观工作。

自我评价

兴趣爱好广泛，大众小众文化均有涉猎，社交、视频等多品类产品的深度用户，对热点事件敏感度高；
熟悉移动互联网产品，学习能力强；抗压力强，应变能力较强，有良好的沟通与口头表达能力；
擅长各类型的内容创作，能够根据用户需求，进行内容策划与项目策划；
对主持及演讲类工作较为擅长。

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